缓和冲突的原则，对于富有知识性和技术生产性的组织(如从事研究发展的组织)就不适用了。

群体凝聚力越高，其活动效率必定高。

公平差别阈是指什么？

领导作风论认为，变革中的组织或成员工作成熟度很低的组织最适宜采用的领导方式是（）

网络时代最显着的沟通特征是沟通方式的